Como Escolher um Sócio – O Guia Absolutamente Completo

Como escolher um sócio?

Raramente um início de projeto é perfeito. Muitas vezes você fica perdido, tem milhares de coisas para organizar, avaliar e executar.

Tem sempre aquela dúvida se o projeto dará certo ou não. Se o tempo que você está gastando vai valer a pena, o medo, o dinheiro investido que não tem garantia de retorno e também…

O SÓCIO!

Como escolher um sócio? Você realmente precisa de um?

Essa é uma das decisões mais importantes do seu negócio. Um erro aqui e tudo pode ir por água abaixo a ponto de você desanimar do projeto!

Ter ou não um sócio vai muito além da necessidade de aumentar os recursos financeiros no negócio ou dividir carga de trabalho.

Nesse artigo você vai ver:

1. Pontos positivos de um sócio;
2. Pontos negativos do sócio;
3. Características de um bom sócio;
4. Tipos de sociedade;
5. Legalização de sociedade;
6. Aspectos importantes de um sócio e uma sociedade e o contrato social;
7. Afinal, eu preciso de um sócio?

Se você não tem motivos para ter um sócio, não tenha.
Fernando Trias de Bres

1. Pontos Positivos de um Sócio:

Escolha um bom sócio

1.1. O sócio não é seu empregado.

1.2. O sócio alivia a carga de trabalho sobre você. Com um sócio você não precisa acumular todas as funções dentro do negócio.

1.3. O sócio ajuda a tomar decisões.

1.4. O sócio divide todos os gastos com você. Muito útil quando se tem pouco capital para investir. (Pode ou não ser de acordo com a fatia do negócio que ele possui).

1.5. O sócio veste a camisa da empresa com você.

1.6. O sócio divide todos os lucros com você. (De acordo com a fatia que ele possui do negócio)

1.7. O sócio pode e deve te ajudar a se manter focado e concentrado.

1.8. O sócio diminui despesas, afinal, ele deve complementar o seu trabalho, evitando que você gaste contratando alguém.  (Continua lendo que eu explico a necessidade de um sócio ser complementar).

2. Pontos Negativos de um Sócio:

Guia para escolher sócio

2.1. O sócio divide todos os lucros com você. (Sim, de novo esse ponto. Se você se preocupa em ter muito lucro, deve levar isso em consideração.)

2.2. O sócio é mais uma cabeça pensante. (Sim, pois em alguns negócios e com determinados tipos de pessoa isso pode ser fatal)

2.5. O sócio pode te passar a perna a qualquer momento.

2.4. O sócio também é um chefe, um líder no negócio.

2.6. Nenhuma decisão deve ser tomada sem o conhecimento e/ou o aval dele. Ou seja, você perde um pouco de autonomia.

2.7. Risco de problemas graves como desvio de dinheiro ou fraude.

PS: Não ache que o número maior de pontos positivos quer dizer que ter um sócio é sempre bom. Continue lendo!

3. Características de um Bom Sócio:

Como escolher um sócio

3.1. Sócio deve ter caráter, ser confiável, ter boa índole, moral e valores. São características indispensáveis!

3.2. O sócio deve ter a mesma ou quase a mesma paixão pelo negócio que você. Ele precisa comprar a ideia e vestir a camisa. Uma boa dica é descobrir se ele tem aquele “brilho no olhar” quando fala ou trabalha no negócio.

3.3. O sócio precisa ser complementar. Se você não tem o conhecimento necessário, um sócio pode ajudar muito. Ele precisa ser a sua outra metade.

3.4. O sócio deve gostar de trabalhar duro.

3.5. O sócio deve ser capaz de conviver e aprender com erros.

3.6. O sócio deve ser melhor que você em algumas coisas.

3.7. O sócio deve ter expectativas alinhadas às suas. Crucial que os sócios esperem algo semelhante para a empresa. (Não existe ninguém que pense exatamente igual a você, e uma dica para que não haja desalinhamento é fazer reuniões sobre o tema.)

3.8. O sócio deve estar em sintonia com você e o negócio.

3.9. O sócio deve estar preparado para crescer com o negócio.

3.10. O sócio não deve ser um fanático. Ele deve acreditar no que faz e no que quer, mas não precisa ser sério ao extremo.

3.11. O sócio deve conhecer o mercado de atuação do negócio.

3.12. O sócio deve ter maturidade. (Maturidade mental.)

3.13. O sócio não deve ser ansioso demais.

3.14. O sócio não pode ser vaidoso ao extremo.

3.15. O sócio deve estar comprometido.

Uma boa maneira pra descobrir se você escolheu o sócio certo para o negocio é lembrar do típico café da manha americano, feito a base de ovos com bacon. Para fazer esse prato é preciso dois ingredientes, o ovo e o bacon, provenientes de dois animais, o porco e a galinha.

Sabe qual é a diferença entre eles? O porco está completamente comprometido com o seu café da manhã, vai morrer frito na frigideira, enquanto a galinha está apenas envolvida.

Pedro Mello

4. Tipos de Sociedade:

Elaborar contrato de sociedade

4.1. Sociedades Simples – São sociedades não empresariais, organizadas pela união de duas ou mais pessoas. Podem ser formadas  por profissionais do ramo intelectual, de natureza científica, literária ou artística.

4.2.  Sociedade Cooperativa – União de pessoas com interesses e necessidades comuns. É sem fins lucrativos, mas existe benefício financeiro para os cooperados.  É instituída por meio de assembléia dos fundadores ou por meio de instrumento público.

4.3. Sociedade Anônima – Empresas com fins lucrativos, onde seu capital é dividido em ações e a responsabilidade de seus sócios (ou acionistas) é limitada ao preço da emissão das ações subscritas ou adquiridas.

4.4.  Sociedade Empresária – União de empresários a fim de exerceram profissionalmente atividade econômica, especificada no contrato social sujeita ao Registro Público de Empresas Mercantis (Junta Comercial).

4.5. Sociedade de Cavalheiros – Essa é uma sociedade não legalizada que eu fiz questão de colocar aqui. Nesse tipo de sociedade não existe acordo formal. Ela só é indicada “in off” pois na verdade ela não existe. Mas talvez seja a melhor de todas.
Explico: No Brasil é extremamente difícil e custoso abrir uma empresa. Fechar é pior ainda. Uma empresa nascente geralmente tem pouco capital e pouco tempo para aparecer e ganhar algum espaço no mercado. É crucial que tudo aconteça rapidamente e gastando o mínimo possível. Nessa sociedade, você precisa encontrar o sócio e fazer um acordo de cavalheiros, onde no máximo terá um papel com as informações básicas do negócio e a assinatura dos sócios. Em alguns casos existe apenas a palavra de cada um para firmar o acordo. Essa sociedade é muito comum em startups e negócios de infoproduto.

5. Legalização de Negócios:

Seja parceiro do seu sócio

Vou abordar rapidamente esse tema já que não é o foco do artigo.

Para legalizar um negócio tome o máximo possível de cuidado. É extremamente difícil e custoso, como falei acima, para abrir e pior ainda para fechar um negócio.

Se seu negócio exige legalização, faça isso. Se não, evite fazer isso enquanto não tem lucro suficiente.

Tenha em mente que ter um negócio é muito difícil. Não importa qual seja o tipo. Teste seu produto ou serviço, descubra se você tem algo que o mercado quer. Se possível, tenha lucro o quanto antes.

Ah, você pode legalizar seu negócio se enquadrando como Empreendedor Individual. Nesse caso, você não pode ter sócios.

Veja aqui um pouco mais sobre o Empreendedor Individual aqui.

6. Aspectos importantes de um sócio, uma sociedade e o contrato social:

Estude a necessidade de ter um sócio

6.1. Espere que haja conflitos e discussões na sociedade. Isso é normal desde que seja saudável e para o bem do negócio.

6.2. Sociedade pela amizade? Nunca escolha um sócio apenas por ser um amigo seu. Nunca!

6.3. Sobreposição de papéis: Quando os sócios tem o mesmo perfil, as atividades se sobrepõem e conflitos sérios podem acontecer.

6.4. Quem trabalhou mais? Quando um sócio começa a trabalhar demais e se compara com outro sócio. “Eu mereço mais, pois trabalhei bem mais do que o fulano”.

6.5. Divisão de lucros e despesas. No começo é tudo muito bonito, na maioria das vezes as despesas são divididas tranquilamente, enquanto o lucro é baixo ou zero. Quando o lucro começa a aumentar você deve ter uma base que defina bem o quanto cada um ganha assim como deve definir quanto cada um gasta.

6.6. Uma sociedade é igual a um casamento. Você passa muito tempo com seus sócios. Às vezes até mais que com sua família. Os sócios querem o melhor para o filho (o negócio).

6.7. Ao elaborar o contrato social você deve prever situações e especificar o desfecho de cada uma. Faça um contrato amplo, com anexos e que seja tudo bem claro. Evite problemas.

6.8. Tenha um advogado e um contador de confiança. Pergunte a amigos e familiares ou busque na internet. Antes de contratar alguém se certifique que esse profissional tenha valores éticos alinhados ao seu e que ele entenda um pouco sobre o que se trata o seu negócio.

6.9. A lei permite que um sócio seja excluído de uma empresa por justa causa. Basta que isso esteja no contrato social e o sócio coloque em risco o andamento do negócio.

6.10. Um contrato social deve conter uma cláusula de dissolução de sociedade que seja amplo. Não especifique os motivos de dissolução, pois você não pode prever como as coisas podem se desenrolar futuramente. Caso contrário, você abre brechas que podem impedir uma dissolução que não seja amigável, por exemplo.

6.11. Dê muita atenção ao contrato social (se fizer um). Falando claramente, se você deixar alguma coisa fora do contrato é porque há permissão. Você tem uma brecha. Portanto, cubra as possibilidades e não feche nenhuma.

7. Afinal, você precisa de um sócio?

Você precisa de um sócio?

Faça uma avaliação de seu negócio e de você mesmo.

7.1. Você tem problemas para fazer seu negócio crescer?

7.2. Você tem medo ou algum problema para empreender sozinho?

7. 3. Tem excesso de trabalho, ou seja, está sobrecarregado?

7.4. Você sabe trabalhar em equipe?

7.5. Você não vê problemas em dividir um negócio e seus benefícios, desde que seja para o bem dele?

7.6. Seu negócio precisa de uma injeção de capital?

7.7. Sem um sócio e seus benefícios seu negócio pode quebrar ou não acontecer?

7.8. Você e seu negócio precisam de alguma habilidade específica que você não domina? Ou seja, você não tem o conhecimento necessário para alguma função e precisa de alguém que complemente seu trabalho?

Bom, vale lembrar que não sou advogado. Esse guia é feito com base em estudos e experiências pessoais. Pode ser que alguma informação mais específica de legislação não seja mais válida ou não esteja 100% correta. Se for o caso, peço desculpas e que me avise!

Já encontrou seu sócio? Você precisa mesmo dele? Me mantém informado, beleza?

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Grande abraço,
Leonardo Alvarenga.

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  • Perfeito artigo, Leo.

    Eu já tive algumas empresas e em uma delas eu tive 5, CINCO, sócios. Imagina só! Eu aprendi a duras penas como entender quais são os melhores tipos de sócios e personalidades para cada negócios. Hoje em dia na Agência Social Tag estou há 4 anos com 2 sócios sensacionais que brigam todos os dias pelo crescimento da empresa e tem sangue no olho para isso e a cada nova luta estamos cada vez mais juntos.

    Seu artigo ajudará muita gente com essa dúvida se vale a pena ou não.

    Sucesso!!!

    • Um negócio em sociedade é muito difícil mesmo…É um casamento! Imagina casar com 5! ehehe Deve ser duro. Mas quando encontramos gente que nos complementam e que realmente compram a briga, é uma maravilha! Hoje tenho 3 sócios divididos em negócios diferentes e todos os 3 são excelentes!

      Valeu, Chico!!! Tamo junto, parceiro!

  • Pingback: E se você ficasse desempregado? - Não Tenho Ideia()

  • jose moura

    gostaria de um socio para meu empreendimento onde conseguir.

    • Oi, José!

      Sócio não é fácil de achar… Dá uma lida nas dicas do texto. Tudo é muito individual e não existe um processo claro pra isso.

      No meu caso, encontrei meu atual sócio por acaso.

      Tenta ir a eventos, conversar com pessoas, usar a internet a seu favor e coisas assim. Use minhas dicas pra filtrar e avaliar.

      =)

  • Joás Cruz

    Parabéns pelo artigo Leo, muito elucidativo. Me ajudou e tenho certeza que vai ajudar quem tem uma empresa em sociedade ou pensa em desenvolver uma. Grande abraço,

    • Valeu, Joás!!!

      Fruto de muito trabalho… eheh

      Tamo junto!